အလုပ္သမား လစာမ်ားေပးေဆာင္ျခင္းမရိွပဲ ပိုင္ရွင္သူေဌးျဖစ္သူ ေရွာင္ေျပးျခင္းအား လိွဳင္သာယာ အလုပ္သမားရံုးမွ အေရးယူေဆာင္ရြက္ျခင္းမရိွ

ပုိ႔စ္တင္ခ်ိန္ - 6/29/2014 01:20:00 PM

ရန္ကုန္၊ဇြန္၊၂၈ရက္။

လိွဳင္သာယာစက္မွဳဇုန္ Master Sport ဖိနပ္စက္ရံု၌ အလုပ္သမားလစာမ်ား ေပးေဆာင္ျခင္းမရိွပဲ ပိုင္ရွင္သူေဌးျဖစ္သူ
ေရွာင္ေျပးျခင္းအား လွိဳင္သာယာ အလုပ္သမားရံုးမွ အေရးယူေဆာင္ရြက္ျခင္းမရိွေၾကာင္း လစာမရရိွေသာ
အလုပ္သမားမ်ား၏ ေျပာဆိုခ်က္အရ သိရွိရသည္။

ၿပီးခဲသည့္ ေမလ ၂၈တြင္ တစ္ပတ္ အလုပ္ပိတ္ေၾကာင္း စက္ရံုမွေၾကျငာခဲ့ၿပီး ဇြန္လ ၅ ရက္ေန႔တြင္ အလုပ္သမားမ်ား
ျပန္လည္ေရာက္ရိွလာေသာအခါ စက္ရံုကို ၁၉ ရက္ေန႔တြင္မွ ျပန္လည္ဖြင့္လွစ္မည္ဟု သူေဌး မ်က္ႏွာလြဲျဖစ္သူ
မစၥတာေဂ်ာင္မွ ထပ္မံေျပာဆိုခဲ့သည္။ သို႔ေသာ္ ၁၉ ရက္ေန႔တြင္ အလုပ္သမားမ်ားျပန္လည္ေရာက္ရိွလာေသာ္လည္း
စက္ရံုမွာျပန္လည္ဖြင့္လွစ္ျခင္းမျပဳပဲ ၂၆ ရက္သို႔ ထပ္မံခ်ိန္းေသာေၾကာင့္ စက္ရံုအလုပ္သမားမ်ားမွာ ပူပင္ၿပီး လိွဳင္သာယာ
အလုပ္သမားရံုးသို႔ သြားေရာက္အေၾကာင္းၾကားရာအေရးယူ ေဆာင္ရြက္ေပးျခင္းမရိွေၾကာင္း၊ ၂၆ ရက္ေန႔ စက္ရုံသို႔
အလုပ္သမားမ်ား လာေရာက္အလုပ္ဆင္းၾကရာ စက္ရံုက ေပးမဝင္ေတာ့ေၾကာင္း စက္ရံုလံုျခံဳေရးမ်ားမွာလည္း လက္ရိွ
ကုမၸဏီမွ လံုျခံဳေရးမ်ားမဟုတ္ပဲ ေျပာင္းလဲထားေၾကာင္းသိရိွရသည္။

“၁၉ ရက္ေန႔ကတည္းက စက္ရံုက ပိတ္ေတာ့မယ္။ သူေဌးက ေျပးေတာ့မယ္လို႔ ကၽြန္မတို႔က အသံၾကားထားတယ္။ ဒီေတာ့
စိတ္ပူၿပီးေတာ့ အလုပ္သမားရံုးကို သြားၿပီးေတာ့ အေၾကာင္းၾကားတာ။ ဒီေတာ့ အလုပ္သမားရံုးက စက္ရံုက မပိတ္ေသးပဲနဲ႔
ပိတ္တယ္လို႔ ေျပာလို႔ နင္တို႔ကို အသေရဖ်က္မွဳနဲ႔ တရားစြဲလို႔ရတယ္လို႔ ၿခိမ္းေျခာက္တယ္” ဟု ယင္းစက္ရံုမွ အလုပ္သမား
မသိဂႌေက်ာ္က ေျပာၾကားသည္။

သို႔ေသာ္ ၂၆ ရက္ေန႔တြင္ စက္ရံုပိတ္လိုက္ၿပီလို႔ေၾကျငာလိုက္ေၾကာင္း စက္ရံုသူေဌးမ်က္ႏွာလႊဲတစ္ဦးျဖစ္သူ မစၥတာေဂ်ာင္မွ
ေျပာၾကားေသာေၾကာင့္ အလုပ္သမားမ်ားမွာ လိွဳင္သာယာအလုပ္သမားရံုသို႔ သြားေရာက္တိုင္ၾကားခဲ့ေသာ္လည္း ထိေရာက္သည္
အေရးယူမႈ ျပဳလုပ္ေပးျခင္းမရိွေၾကာင္း သိရိွရသည္။

မစၥတာေဂ်ာင္မွ စက္ရံုပိတ္သိမ္းမႈွႏွင့္ ပတ္သက္ၿပီး ၿမိဳ႕နယ္အလုပ္သမားရံုးသို႔ ႀကိဳတင္ အေၾကာင္းၾကားခဲ့ေၾကာင္း သို႔ေသာ္
စက္ရံုပိတ္သိမ္းလိုက္ၿပီ ျဖစ္ျခင္းေၾကာင့္ သူ႔အေနႏွင့္ အလုပ္သမားမ်ားကိစၥအတြက္ မည္သို႔မွ် ေျဖရွင္းေပးဖို႔ မျဖစ္ႏိုင္ေတာ့ေၾကာင္း
ေျပာၾကားသည္။

“ကၽြန္မတို႔မွာ အားလံုး လူ ၈၀၀ ေလာက္ရိွတယ္။ လက္လုပ္လက္စားေတြခ်ည္းပဲ၊ လစာမရရင္ ဘာလိုစားလို႔ရမွာလဲ၊ လကုန္ရင္
အေဆာင္ခေပးရမယ္၊ အေနာက္မွာ မိသားစုေတြ တစ္သီတစ္တန္းႀကီး ရိွေသးတယ္။ အခုက စက္ရံုထဲကိုလည္း အဝင္မခံေတာ့ဘူး။
သူေဌးကလည္း ေျပးသြားၿပီ။ အလုပ္သမားရံုးကလည္း ဘာမွ အေရးတယူမလုပ္ေပးရင္ ကၽြန္မတို႔ ဒီလူ ၈၀၀ က ဘယ္လိုလုပ္ၿပီးေတာ့
ေရွ႕ဆက္မွာလဲ” ဟု စက္ရံုအလုပ္သမား မဝင္းဝင္းလိွဳင္မွ ေျပာၾကားသည္။

“စက္ရံုတစ္ခု ပိတ္သိမ္းေတာ့မယ္ဆိုရင္ ဥပေဒအရ ဒီစက္ရံုရိွေနတဲ့ ၿမိဳ႕နယ္က အလုပ္သမားရံုးကို အေၾကာင္းၾကားၿပီးမွ ပိတ္လို႔ရတယ္။
အေၾကာင္းမၾကားပဲ ပိတ္ခြင့္မရိွဘူး”ဟု လိွဳင္သာယာၿမိဳ႕နယ္ရိွ အလုပ္သမား အေရးကို ေဆာင္ရြက္ေနေသာ တရားလႊတ္ေတာ္
ဦးေဌးမွေျပာၾကားသည္။

သို႔ရာတြင္ မန္ေနဂ်ာျဖစ္သူမွ အလုပ္သမားရံုးအား စက္ရံုပိတ္သိမ္းမည္ျဖစ္ေၾကာင္းကို အသိေပးအေၾကာင္းၾကားၿပီး ျဖစ္ပါလွ်က္
အလုပ္သမားရံုးႏွင့္ စက္ရံုမန္ေနဂ်ာတို႔မွ အလုပ္သမားမ်ားအား ႀကိဳတင္ အသိေပးျခင္းမရိွျခင္းေၾကာင္း၊ ယင္းစက္ရံုပိတ္သိမ္းမွဳတြင္
အလုပ္သမားမ်ား ေနာက္ကြယ္၌ စက္ရံုပိုင္ရွင္ႏွင့္ အလုပ္သမားရံုးအရာရိွမ်ားၾကား မရိုးသားမႈမ်ားရိွေနႏိုင္ေၾကာင္း ေတြးထင္စရာ
ျဖစ္ေနသည္ဟု အလုပ္သမားမ်ားမွ သံုးသပ္ျပခဲ့သည္။

ေသာ္ဇင္စိုး


The Myanma Age